La organización patronal de las empresas de trabajo temporal y los sindicatos CFDT, CFTC y CGC, han firmado el jueves día 11 un acuerdo de creación de este nuevo tipo de contrato.
Este CDI se propone a un trabajador que se obliga a aceptar todos los puestos propuestos por una empresa de trabajo temporal (ETT) que cumplan los criterios de movilidad, tipo de puesto de trabajo y remuneración definidos en el contrato de duración indefinida.
Fuente: Actualidad Exterior; MEYSS; diario “Les Echos”)
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