Pilar Menor Sánchez

Socia fundadora
DLA PIPER

Madrid

PERFIL

Pilar es fundadora y Presidenta de FORELAB.

Cuenta con más de 27 años de experiencia asesorando a clientes multinacionales en todos los aspectos, contenciosos y no contenciosos, del derecho laboral y de la seguridad social.

Es ampliamente reconocida en España e internacionalmente por su destacada trayectoria como abogada laboralista y por su influencia como mujer profesional líder.

Pilar asesora en operaciones de reestructuración empresarial, litigios laborales, negociaciones colectivas, acciones laborales, investigaciones, negociación de contratos de alta dirección y despidos, así como en los aspectos laborales de las fusiones y adquisiciones.

Asesora a clientes de diversos sectores, entre otros, aviación, ciencias de la salud,  tecnología,  servicios financieros, hostelería y retail.

Recientemente ha asesorado a una importante línea aérea en las negociaciones para la modificación de los convenios colectivos de los tripulantes de cabina y de los pilotos y en la resolución de las diversas convocatorias de huelga motivadas por el bloqueo en las negociaciones. Esto implicó complejas negociaciones con los sindicatos involucrados. También ha liderado recientemente la negociación de diversos planes de igualdad y un proceso de despido colectivo por el cierre de una conocida cadena de hostelería en España.

De 2006 a 2022, Pilar ha dirigido el departamento de Employment, Pensions and Benefits en España y en 2020 asumió el cargo de Employment Global Co-chair. En 2012 fue nombrada Socia Directora de DLA Piper España, con menos de 40 años.

Con gran reconocimiento como una de las pocas mujeres con puestos de liderazgo en el sector jurídico, Pilar dedica parte de su actividad profesional a la promoción de la diversidad, equidad e la inclusión y al fomento del liderazgo femenino, también apoya la promoción de la salud y el bienestar de los empleados en el lugar de trabajo.

Con amplia experiencia docente, Pilar es profesora, entre otros programas, del Máster de Derecho Laboral del Centro de Estudios Garrigues (Universidad Europea de Madrid). También es profesora del Máster de Acceso a la Abogacía de la Universidad ICADE y del ICAM.

Antes de incorporarse a DLA Piper, fue responsable de Derecho Laboral y de la Seguridad Social en un despacho internacional entre 2000 y 2006, donde creó la práctica laboral, y abogada de derecho laboral en despachos españoles e internacionales entre 1995 y 2000.

Pilar es autora de artículos y ponente habitual en conferencias y seminarios sobre asuntos relacionados con el derecho laboral y sobre la diversidad y la inclusión en el sector jurídico.

CUALIFICACIÓN PROFESIONAL

Abogada del Ilustre Colegio de Abogados de Madrid

EXPERIENCIA

  • Asesoramiento a una importante compañía aérea en el proceso de negociación para la modificación de los convenios colectivos de los tripulantes de cabina y de los pilotos, que dio lugar a una huelga; esto implicó importantes negociaciones con los sindicatos
  • Dirigió un proceso de despido colectivo para el cierre de una conocida cadena de hostelería en España

IDIOMAS

  • Español
  • Inglés
  • Francés

EDUCACIÓN

  • Universidad a Distancia de Madrid (UDIMA), Grado de Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales y Dirección de Recursos Humanos, 2022
  • UCLA 2018, W-50 Female Board Members of Tomorrow
  • Harvard Law School, Programas liderazgo de DLA Piper, 2015 y 2010
  • Universidad Complutense de Madrid, España, Estudios de Doctorado en el departamento de Derecho del Trabajo y Seguridad Social, 1999-2004
  • Fundación Universidad-Empresa-UNED, Curso superior de especialista universitario en Dirección de Recursos Humanos, 1996-97
  • Tribunal de la Rota, Título de Abogado Rotal, 1993-97
  • CEU San Pablo (Universidad Complutense de Madrid, España), Law Degree, 1990-95

PREMIOS

  • Chambers & Partners Europe – reconocida de manera consecutiva desde 2006 hasta 2022 en las primeras bandas en la práctica de laboral. Eminent Practitioner – Employment
  • The Legal 500 – reconocida ininterrumpidamente desde 2006 hasta 2022 en las primeras bandas en la práctica de laboral y actualmente mencionada como leading individual
  • Best Lawyers in Spain – reconocida en Derecho Laboral durante los últimos años 2008 – 2022
  • Premio al Abogado Humanista, 2022
  • Ganadora del Premio “Mejor reputación de abogado en España”, LegalMarcom, 2022
  • El Mundo/YoDona – Pilar Menor entre las 500 mujeres más influyentes de España. Ed. 2015 – 2019
  • Iberian Lawyer: Pilar Menor reconocida como Labour Lawyer of the Year desde 2020, por tres años consecutivos
  • Iberian Lawyer: Pilar Menor reconocida como M&A Employment Related Issues team of the Year en 2023
  • Iberian Lawyer: Pilar Menor reconocida como Lawyer of the Year Non Contentious & Advisory en 2023
  • Iberian Lawyer: Pilar Menor reconocida como Lawyer of the Year Agency Relationships en 2023
  • Iberian Lawyer: Pilar Menor y su equipo reconocidos como Law Firm of the Year – M&A related issues en 2021
  • Iberian Lawyer: Pilar Menor y su equipo reconocidos como Law Firm of the Year – Social security en 2021
  • Iberian Lawyer: InspiraLaw 2018 – 2023 – Pilar Menor entre las 60 abogadas más destacadas de Iberia
  • The Best Lawyers in Spain 2017 – Abogada del año en el área de Employee and Benefits
  • Reconocida por quinto año consecutivo, en los premios InspiraLaw de Iberian Lawyer entre las 50 mujeres más influyentes e inspiradoras del sector legal en Iberia
  • Top 100 Mujeres Líderes en España por el ranking de Mujeres & Cía

PRO BONO

Proporcionó asesoramiento jurídico a refugiados y solicitantes de asilo en la isla griega de Samos, 2019

 

PUBLICACIONES

 

MEMBRESÍAS Y ASOCIACIONES PROFESIONALES

  • Madrid Bar Association (Ilustre Colegio de la Abogacía de Madrid)
  • Fundadora y Presidenta de FORELAB
  • International Bar Association
  • European Employment Lawyers Association
  • Women in a Legal World
  • Woman Forward Think Tank
  • Fundación Probono España
  • Real Academia de Jurisprudencia y Legislación
  • Consejera del Consejo de Colegios de Abogados de la Comunidad de Madrid
  • Miembro del Jurado del Premio Anual a la Mujer Líder organizado por la Cámara de Comercio de Madrid
  • Miembro del Jurado independiente del Premio Nacional de Management
  • Presidenta del grupo de trabajo de DLA Piper de EMEA de Diversidad e Inclusión
  • Vicepresidenta del grupo interno de DLA Piper LAW (Alianza de Liderazgo para la Mujer)
  • Miembro del comité directivo de salud mental y bienestar de DLA Piper
  • Miembro del Consejo de DLA Piper de diversidad e inclusión

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