EL DEBATE SOBRE LA INTRODUCCIÓN DE UNA CUOTA FEMENINA HACE TEMBLAR LA COALICIÓN GUBERNAMENTAL EN ALEMANIA

La cuota femenina se ha convertido en el tema de debate más significativo esta semana en el seno de la coalición gubernamental, debido a las diferencias de opinión de ambos grupos parlamentarios, pero también y sobre todo en el seno de la propia CDU. La Canciller Angela Merkel y la ministra de Familia, Kristina Schröder, defienden la denominada “flexicuota” de carácter voluntario pero con un compromiso de las empresas por alcanzar una cuota del 30% hasta 2020. La ministra de Trabajo, Ursula von der Leyen, es en cambio defensora acérrima de la imposición de una cuota del 40%. El grupo parlamentario del FDP rechaza cualquier cuota obligatoria considerando que limitaría la libertad económica.
Finalmente, con la mayoría de los votos, CDU/CSU y FDP han rechazado la iniciativa lanzada por SPD y los Verdes sobre la introducción de una cuota femenina obligatoria en los consejos de administración de un 20% a partir de 2018 y una ampliación escalonada de esta cuota al 40% en 2023. Sin embargo, para evitar una ruptura dentro de la Unión y que el grupo de “rebeldes” votaran a favor de la cuota y concedieran el triunfo a la oposición, la CDU se ha comprometido a incluir una cuota femenina legal del 30% en los consejos de administración de las empresas a partir de 2020. Con esto parece que, si bien la CDU ha conseguido rechazar la iniciativa de la oposición, la gran ganadora del pulso entre la Merkel y Von der Leyen ha sido la ministra.

Fuente: Actualidad Exterior; MEYSS

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